2 《點球成金》
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交換條件，那就是要讓原版的《阿瓦隆》在美國同期上映。
我對他們說：“隻要你們接受這個條件，那麼接下來要怎麼剪輯就都随你們高興了。
” 結果，《阿瓦隆》最後沒有能夠在美國上映。
這部電影的上映地區遍及全球數十個國家，獨缺北美，隻發行了DVD而已。
也就是說，無論是仰賴制片人自身的經驗，或者偏重于市場調查，結果并無不同。
身為球隊總經理的比利可能也因此類原因決定不要信任球探的經驗。
這部電影最為有趣的地方就是“不要相信職人所說的話”。
其實也就是在說不要跟那些“笃信自身經驗與直覺的人”以及“對自己抱持有絕對信念的人”合作。
比利的女兒喜歡唱歌，電影中有她為父親歌唱的橋段。
歌詞是在講“我正感到迷惘”“我無法一個人去面對這些，也不知道該如何是好，但是今天就先忘掉這些事情快樂度過吧”等内容，而比利就在車上聽着這首歌。
女兒的歌聲就像是一種象征，代表每個人都會感到煩惱迷惘，就連比利的宅男搭檔彼得也無法幸免。
反過來說，這也代表“别信任完全不迷惘的人所說的話”，而是要在煩惱的過程中做出決斷，這部電影可說是叙述了這其中的微妙處。
而這也并不代表其中某種理論就是正确的。
無論是盡信職人的直覺及經驗，還是以統計學來打棒球，電影并沒有肯定其中哪一種是正确的。
事實上，奧克蘭運動家隊也在當年的分區季後賽輸掉了。
在賽季結束後，波士頓紅襪隊向比利抛來了橄榄枝，但根據電影最後的字幕顯示，比利婉拒了一千兩百五十萬美元這史上最高的棒球隊總經理簽約金，決定繼續留在奧克蘭運動家隊。
他說，“我希望帶領這支球隊獲勝。
” 然後電影也通過影像搭配字幕的方式，指出“至今比利仍在帶隊挑戰世界大賽”。
電影結束在球隊尚未取得冠軍的地方，這正是這部電影值得玩味的部分呢！ 幻想中帶有人生教訓，着實有趣 如果電影在最後成功赢得世界大賽後才結束，那便是日本少年動漫作品的套路了。
日本的體育題材作品，最為要不得的地方就是主人公在成功赢得全國大賽或者世界大賽之前，劇情永不會結束。
但結果其實無關緊要，過程才是最重要的。
也許比利正是這樣想的，才會決定繼續留在奧克蘭運動家隊。
在同一賽季，紐約洋基隊以一隻棒球隊的常規做法集合了一批球員，每赢得一場比賽估計就必須花費一百四十萬美元；相較之下，奧克蘭運動家隊在該賽季的勝場數幾乎與前者相同，但每場比賽的花費則為二十六萬美元，不到前者的五分之一。
相信何者較為優秀已是一目了然。
但是那些既得利益者卻反對比利的新做法。
不過即便被那些家夥讨厭，比利也絲毫不在乎什麼。
事實上，當時比利正在存錢供女兒上大學，但他仍是賭上自己的工作，對球隊加以改革。
即便他知道，一旦失敗不僅會被球隊開除，整個棒球界都不再會有容身之地。
電影中甚至有人叫嚣道：“你就滾去賣運動用品吧！”如果真這樣失敗的話，就不可能有錢供女兒上大學了。
而隻要拿到一千兩百五十萬美元，他就可以随心所欲地供女兒上大學，就連海外留學也不成問題，但比利卻果斷地拒絕了。
這就是《點球成金》這部電影的主題，也是處理得最為優秀的部分。
與此同時，也是電影制作方式的範本。
如果電影演到他大獲成功，率領一支弱小球隊赢得世界大賽；或是轉戰波士頓紅襪隊并賺得盆滿缽溢，這就完全是少年漫畫的處理方式了。
但那種憑借努力與友情便能取得勝利的世界，在現實中并不存在。
電影當然需要幻想，但其中也要具備人生的教訓才會有趣。
因為人類本來就是一種不合理的生物。
在此容我以組織理論的觀點來說，那就是煩惱是人類的必需品。
身為人類，不會煩惱才比較奇怪。
我們不能和整天無憂無慮的人搭檔，那樣絕對無法成功。
電影中比利也深感迷惘，不知自己是否做得正确。
一旦失敗，也許就意味着自己會被炒鱿魚，無法供女兒去上大學了。
我覺得當上公司的管理層的人，大多都要考慮如何供孩子上大學等類似的事吧！或許房子的房貸都還沒還清呢！雖說人們常常會有各種煩惱，但若是以此作為自我行為判斷上的基準，絕對會與成功漸行漸遠。
所以才要像個傻子似的去奮不顧身地戰鬥。
這部電影有趣的地方還有，比利用心地培養自己在球隊中的支持者，并非完全與整個球隊為敵。
比利對球員們是循循善誘，直至最後也沒有解除主教練的職務。
這位主教練可不是比利的乖乖仔，起初完全聽不進比利的建議。
比如，當比利将哈提伯這位球員帶至球隊，并要求讓他擔任球隊的一壘手時，主教練認為從未擔任過一壘手的哈提伯無法勝任該位置，就加以拒絕。
“你教他啊！”這是比利的回應。
其實球隊中已經有佩尼亞這樣一位前途無限的一壘手，雖身為新人，但是外界已經認為他絕對能在全明星賽出場，而主教練也決定繼續使用他。
雖然即便球隊本身就是無法獲勝，但若擁有這樣的球員沒有派出場而輸掉比賽的話，可是會被球迷以及球評罵得一無是處。
“另外也為了方便我找新工作（離開奧克蘭運動家隊之後），我會用那家夥。
”主教練明确地對比利表達自己的立場。
這位主教練自然是沒什麼能力，因為他并沒有将勝利作為目标。
相較于獲勝，他更優先考慮到自己的飯碗，同時也優先選擇不令自己受到外界批評的做法。
面對這樣明顯的無能主教練，比利卻沒有将其開除。
取而代之的是，他在賽季中突然将身為潛力新人的佩尼亞給交易出去。
也就是說他沒有開除主教練，而是趕走了主教練長期使用的球員。
一旦沒了佩尼亞，主教練也就不得不起用哈提伯了。
比利這種即便将所需的球員交易出去，也不開除自己的做法，當下就讓主教練加入了球隊總經理的陣營了。
如此一來，比利也就更沒有辭退主教練的必要了。
當然，直接辭退主教練也是一種做法，但卻是個最不明智的選項。
這樣雖然簡單明了地闡明自身立場，但卻同時喪失了一名在未來有可能成為自己夥伴的人。
比利的作戰策略是一邊拉攏身為中層管理人員的主教練，一邊卻對對方的意見充耳不聞。
如果主教練因此自行離職，自然也是沒有辦法的事。
也就是說，比利雖然沒有強迫對方接受自己的意見，但從結果來看，他是隻給了對方有限的選項。
同樣也就結果而論，奧克蘭運動家隊在該賽季的後半程取得了二十連勝。
不過此時主教練卻從不對外界表達“球隊總經理才是對的”之類的話，外界稱贊他是“一位重整積弱不振的球隊，率領其取得二十連勝的著名教練”。
比利卻對此毫不在乎。
因
我對他們說：“隻要你們接受這個條件，那麼接下來要怎麼剪輯就都随你們高興了。
” 結果，《阿瓦隆》最後沒有能夠在美國上映。
這部電影的上映地區遍及全球數十個國家，獨缺北美，隻發行了DVD而已。
也就是說，無論是仰賴制片人自身的經驗，或者偏重于市場調查，結果并無不同。
身為球隊總經理的比利可能也因此類原因決定不要信任球探的經驗。
這部電影最為有趣的地方就是“不要相信職人所說的話”。
其實也就是在說不要跟那些“笃信自身經驗與直覺的人”以及“對自己抱持有絕對信念的人”合作。
比利的女兒喜歡唱歌，電影中有她為父親歌唱的橋段。
歌詞是在講“我正感到迷惘”“我無法一個人去面對這些，也不知道該如何是好，但是今天就先忘掉這些事情快樂度過吧”等内容，而比利就在車上聽着這首歌。
女兒的歌聲就像是一種象征，代表每個人都會感到煩惱迷惘，就連比利的宅男搭檔彼得也無法幸免。
反過來說，這也代表“别信任完全不迷惘的人所說的話”，而是要在煩惱的過程中做出決斷，這部電影可說是叙述了這其中的微妙處。
而這也并不代表其中某種理論就是正确的。
無論是盡信職人的直覺及經驗，還是以統計學來打棒球，電影并沒有肯定其中哪一種是正确的。
事實上，奧克蘭運動家隊也在當年的分區季後賽輸掉了。
在賽季結束後，波士頓紅襪隊向比利抛來了橄榄枝，但根據電影最後的字幕顯示，比利婉拒了一千兩百五十萬美元這史上最高的棒球隊總經理簽約金，決定繼續留在奧克蘭運動家隊。
他說，“我希望帶領這支球隊獲勝。
” 然後電影也通過影像搭配字幕的方式，指出“至今比利仍在帶隊挑戰世界大賽”。
電影結束在球隊尚未取得冠軍的地方，這正是這部電影值得玩味的部分呢！ 幻想中帶有人生教訓，着實有趣 如果電影在最後成功赢得世界大賽後才結束，那便是日本少年動漫作品的套路了。
日本的體育題材作品，最為要不得的地方就是主人公在成功赢得全國大賽或者世界大賽之前，劇情永不會結束。
但結果其實無關緊要，過程才是最重要的。
也許比利正是這樣想的，才會決定繼續留在奧克蘭運動家隊。
在同一賽季，紐約洋基隊以一隻棒球隊的常規做法集合了一批球員，每赢得一場比賽估計就必須花費一百四十萬美元；相較之下，奧克蘭運動家隊在該賽季的勝場數幾乎與前者相同，但每場比賽的花費則為二十六萬美元，不到前者的五分之一。
相信何者較為優秀已是一目了然。
但是那些既得利益者卻反對比利的新做法。
不過即便被那些家夥讨厭，比利也絲毫不在乎什麼。
事實上，當時比利正在存錢供女兒上大學，但他仍是賭上自己的工作，對球隊加以改革。
即便他知道，一旦失敗不僅會被球隊開除，整個棒球界都不再會有容身之地。
電影中甚至有人叫嚣道：“你就滾去賣運動用品吧！”如果真這樣失敗的話，就不可能有錢供女兒上大學了。
而隻要拿到一千兩百五十萬美元，他就可以随心所欲地供女兒上大學，就連海外留學也不成問題，但比利卻果斷地拒絕了。
這就是《點球成金》這部電影的主題，也是處理得最為優秀的部分。
與此同時，也是電影制作方式的範本。
如果電影演到他大獲成功，率領一支弱小球隊赢得世界大賽；或是轉戰波士頓紅襪隊并賺得盆滿缽溢，這就完全是少年漫畫的處理方式了。
但那種憑借努力與友情便能取得勝利的世界，在現實中并不存在。
電影當然需要幻想，但其中也要具備人生的教訓才會有趣。
因為人類本來就是一種不合理的生物。
在此容我以組織理論的觀點來說，那就是煩惱是人類的必需品。
身為人類，不會煩惱才比較奇怪。
我們不能和整天無憂無慮的人搭檔，那樣絕對無法成功。
電影中比利也深感迷惘，不知自己是否做得正确。
一旦失敗，也許就意味着自己會被炒鱿魚，無法供女兒去上大學了。
我覺得當上公司的管理層的人，大多都要考慮如何供孩子上大學等類似的事吧！或許房子的房貸都還沒還清呢！雖說人們常常會有各種煩惱，但若是以此作為自我行為判斷上的基準，絕對會與成功漸行漸遠。
所以才要像個傻子似的去奮不顧身地戰鬥。
這部電影有趣的地方還有，比利用心地培養自己在球隊中的支持者，并非完全與整個球隊為敵。
比利對球員們是循循善誘，直至最後也沒有解除主教練的職務。
這位主教練可不是比利的乖乖仔，起初完全聽不進比利的建議。
比如，當比利将哈提伯這位球員帶至球隊，并要求讓他擔任球隊的一壘手時，主教練認為從未擔任過一壘手的哈提伯無法勝任該位置，就加以拒絕。
“你教他啊！”這是比利的回應。
其實球隊中已經有佩尼亞這樣一位前途無限的一壘手，雖身為新人，但是外界已經認為他絕對能在全明星賽出場，而主教練也決定繼續使用他。
雖然即便球隊本身就是無法獲勝，但若擁有這樣的球員沒有派出場而輸掉比賽的話，可是會被球迷以及球評罵得一無是處。
“另外也為了方便我找新工作（離開奧克蘭運動家隊之後），我會用那家夥。
”主教練明确地對比利表達自己的立場。
這位主教練自然是沒什麼能力，因為他并沒有将勝利作為目标。
相較于獲勝，他更優先考慮到自己的飯碗，同時也優先選擇不令自己受到外界批評的做法。
面對這樣明顯的無能主教練，比利卻沒有将其開除。
取而代之的是，他在賽季中突然将身為潛力新人的佩尼亞給交易出去。
也就是說他沒有開除主教練，而是趕走了主教練長期使用的球員。
一旦沒了佩尼亞，主教練也就不得不起用哈提伯了。
比利這種即便将所需的球員交易出去，也不開除自己的做法，當下就讓主教練加入了球隊總經理的陣營了。
如此一來，比利也就更沒有辭退主教練的必要了。
當然，直接辭退主教練也是一種做法，但卻是個最不明智的選項。
這樣雖然簡單明了地闡明自身立場，但卻同時喪失了一名在未來有可能成為自己夥伴的人。
比利的作戰策略是一邊拉攏身為中層管理人員的主教練，一邊卻對對方的意見充耳不聞。
如果主教練因此自行離職，自然也是沒有辦法的事。
也就是說，比利雖然沒有強迫對方接受自己的意見，但從結果來看，他是隻給了對方有限的選項。
同樣也就結果而論，奧克蘭運動家隊在該賽季的後半程取得了二十連勝。
不過此時主教練卻從不對外界表達“球隊總經理才是對的”之類的話，外界稱贊他是“一位重整積弱不振的球隊，率領其取得二十連勝的著名教練”。
比利卻對此毫不在乎。
因
