談業餘劇團[1]
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把某一個演員和劇本裡的角色的外形和個性配合起來，選擇合适的人。
可是假如這個選擇和那位演員的自負相沖突，那就要出毛病。
在這種情形下，也許是大家的認識有錯誤，也許是那位演員的野心大于他的能力。
總之，角色的分配如果遇到了困難，必須一面征求演員本人的同意，一面根據大家的意見，假如大家的看法都是一緻的，那麼演員必須犧牲自己，遊戲的道德精神必須保持。
以上說的是分配角色方面的困難。
此外還有幾層困難。
譬如在工作分配上，職業劇團分工清楚，道具，布景，燈光，都有專人負責，而且負責人隻負設計的責任，設計好了交給工人，他就不必再管，他是設計者，不是執行者。
責任和工作分得很明白，各人有個人的責任。
但是業餘劇團不可能有這麼大的人力物力。
業餘劇團是分工合作，而合作遠過于分工的。
一個人常常要兼幾種工作。
假如你隻擔任一件工作，那就沒有辦法了，因為業餘劇團沒有錢請很多的人，大家必須多多做事，不能推诿。
業餘劇團的人必須把全部時間貢獻出來，使事情得以順利進行。
你擔任兩件工作，偏偏這兩件工作的時間互相沖突，那你也必須事先找到一個人來代替你。
如果對這個工作除你以外沒有别人熟悉，你就應該提劇團訓練出一個人來。
業餘劇團分配工作不以工作輕重來衡量，而以工作者本領多少來衡量，本領大的人多做，本領小的人必須趕快學，學着多做。
工作是按能力分配的，每一個團員，在自己的崗位上，應當盡量貢獻自己的能力。
可是業餘劇團的主持人的态度卻應該跟團員相反，他偏不要人們多做事，要在不得已的時候才用所有的力量，不要随随便便就把力量耗盡，而且要時時注意别人的工作情形，設法減少工作太緊張的人的工作。
如果每一個團員都能盡量貢獻力量，而主持人又能盡量求工作的平均，駕馭工作的效能，就在這個矛盾上求得了調和的路子，事情就容易成功。
一般的業餘劇團在上演時亂得不得了，主要就因為這兩點不能得到協調。
業餘劇團應當帶着實驗的精神來做事。
幹職業劇團的人有一個生活的目的含在本身，幹業餘劇團的人都是另外有職業的，他們幹戲是追求精神上的解放，希望在單調的職業生活以外，得到一些豐富的收獲。
做到了這一點，業餘劇團才能夠存在，否則就成了“多此一舉”。
但是，實驗必先去做，業餘劇團既然不能天天演戲，就很難說到實驗。
業餘劇團中各人的技巧，必須在平常慢慢摸索，慢慢準備，摸熟以後，還要不被技巧所迷，不當技巧的奴隸，才能夠成功。
否則，技巧摸熟以後，變成了“匠人”，沒有創造的精神，也就沒有成功的希望了。
我們要把熱烈的藝術愛好，用來為大衆謀福利，這樣，精神才能活潑，自由。
一切偉大的戲劇家都是與戲劇接近，懂的戲劇中的“竅”，而又不為這個“竅”所抓住的。
業餘劇團的意義也就在此。
職業劇團怕經濟困難，怕失敗，因為他們是以此為生的。
業餘劇團卻不必想到這些，他們可以自由的工作和學習，還可以不怕冒險。
有了這兩種方便，我們為什麼不去實驗呢?業餘劇團要演人人不敢輕于搬演，其實卻含着有益于人的成分的戲。
他們愛藝術，不求報酬，這種精神是最可貴的。
職業劇團因為想得報酬，不免妨礙了藝術。
業餘劇人的坦白和熱誠，會帶你走上一條好的道路。
不過業餘劇人在熱情之外，還要認清:在技能上應該把目的提高一步。
不要追随一般的習慣，不必去演流行的時髦戲，要演一些通常所謂曲高和寡的戲。
以上所說的是心理方面的準備，至于劇團組織的實際問題，大同小異，今天不講了。
(載1947年8月号《中學生雜志》第190期) *** [1]此為李健吾的某次演講，歐陽文彬做的記錄。
可是假如這個選擇和那位演員的自負相沖突，那就要出毛病。
在這種情形下，也許是大家的認識有錯誤，也許是那位演員的野心大于他的能力。
總之，角色的分配如果遇到了困難，必須一面征求演員本人的同意，一面根據大家的意見，假如大家的看法都是一緻的，那麼演員必須犧牲自己，遊戲的道德精神必須保持。
以上說的是分配角色方面的困難。
此外還有幾層困難。
譬如在工作分配上，職業劇團分工清楚，道具，布景，燈光，都有專人負責，而且負責人隻負設計的責任，設計好了交給工人，他就不必再管，他是設計者，不是執行者。
責任和工作分得很明白，各人有個人的責任。
但是業餘劇團不可能有這麼大的人力物力。
業餘劇團是分工合作，而合作遠過于分工的。
一個人常常要兼幾種工作。
假如你隻擔任一件工作，那就沒有辦法了，因為業餘劇團沒有錢請很多的人，大家必須多多做事，不能推诿。
業餘劇團的人必須把全部時間貢獻出來，使事情得以順利進行。
你擔任兩件工作，偏偏這兩件工作的時間互相沖突，那你也必須事先找到一個人來代替你。
如果對這個工作除你以外沒有别人熟悉，你就應該提劇團訓練出一個人來。
業餘劇團分配工作不以工作輕重來衡量，而以工作者本領多少來衡量，本領大的人多做，本領小的人必須趕快學，學着多做。
工作是按能力分配的，每一個團員，在自己的崗位上，應當盡量貢獻自己的能力。
可是業餘劇團的主持人的态度卻應該跟團員相反，他偏不要人們多做事，要在不得已的時候才用所有的力量，不要随随便便就把力量耗盡，而且要時時注意别人的工作情形，設法減少工作太緊張的人的工作。
如果每一個團員都能盡量貢獻力量，而主持人又能盡量求工作的平均，駕馭工作的效能，就在這個矛盾上求得了調和的路子，事情就容易成功。
一般的業餘劇團在上演時亂得不得了，主要就因為這兩點不能得到協調。
業餘劇團應當帶着實驗的精神來做事。
幹職業劇團的人有一個生活的目的含在本身，幹業餘劇團的人都是另外有職業的，他們幹戲是追求精神上的解放，希望在單調的職業生活以外，得到一些豐富的收獲。
做到了這一點，業餘劇團才能夠存在，否則就成了“多此一舉”。
但是，實驗必先去做，業餘劇團既然不能天天演戲，就很難說到實驗。
業餘劇團中各人的技巧，必須在平常慢慢摸索，慢慢準備，摸熟以後，還要不被技巧所迷，不當技巧的奴隸，才能夠成功。
否則，技巧摸熟以後，變成了“匠人”，沒有創造的精神，也就沒有成功的希望了。
我們要把熱烈的藝術愛好，用來為大衆謀福利，這樣，精神才能活潑，自由。
一切偉大的戲劇家都是與戲劇接近，懂的戲劇中的“竅”，而又不為這個“竅”所抓住的。
業餘劇團的意義也就在此。
職業劇團怕經濟困難，怕失敗，因為他們是以此為生的。
業餘劇團卻不必想到這些，他們可以自由的工作和學習，還可以不怕冒險。
有了這兩種方便，我們為什麼不去實驗呢?業餘劇團要演人人不敢輕于搬演，其實卻含着有益于人的成分的戲。
他們愛藝術，不求報酬，這種精神是最可貴的。
職業劇團因為想得報酬，不免妨礙了藝術。
業餘劇人的坦白和熱誠，會帶你走上一條好的道路。
不過業餘劇人在熱情之外，還要認清:在技能上應該把目的提高一步。
不要追随一般的習慣，不必去演流行的時髦戲，要演一些通常所謂曲高和寡的戲。
以上所說的是心理方面的準備，至于劇團組織的實際問題，大同小異，今天不講了。
(載1947年8月号《中學生雜志》第190期) *** [1]此為李健吾的某次演講，歐陽文彬做的記錄。