第二十章 宏門大酒店的“鴻門宴”
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賈士貞在機關幹部處是處處謹慎，事事小心，平時不敢多說一句話，不敢多走一步路。
每天早上仍然是早早地來到辦公室，打掃衛生，拖地抹桌子。
仝處長的辦公室和他所在的那間大辦公室及二樓走廊樓梯，幾乎是被他一個人承包了下來一樣。
轉眼，他回到省委組織部上班已兩個月了。
早上，賈士貞剛打掃完衛生，唐雨林把他叫到處長室。
仝處長向他交代了一個臨時任務，讓他随駝副部長到外地參加一個會議，具體情況讓他和駝副部長直接聯系。
到了駝副部長的辦公室，賈士貞才知道，是讓他跟随駝副部長前去參加由江山市委召開的公開選拔處級領導幹部的會議。
本來駝副部長應該帶上兩個幹部處的同志前去參加會議，但地縣幹部處的人全部下基層了，隻好帶上賈士貞一人前去參加會議了。
賈士貞弄不清楚，這到底是駝副部長的意圖，還是處裡推薦的呢？但不管怎麼說，這是一次機會，是讓部領導多了解自己的機會。
在他與駝副部長一起聽江山市委組織部彙報時，賈士貞得知，原來江山市委早在兩年前就采用這種公開選拔的辦法選拔過副處級領導幹部。
實踐證明，采取這種辦法選拔領導幹部，不僅給了政治堅定專業突出的幹部平等競争的機會，拓寬了組織部門選拔優秀領導幹部來源的渠道，對幹部隊伍重知識講實績樹正氣也起到了積極引導和有力的促進作用，而且還得到了廣大幹部和人民群衆的認可和好評。
這次他們還是本着公開公平公正的原則，準備選拔一名縣長一名區長三個局長。
賈士貞聽得那麼認真，那麼仔細，并做了完整的記錄。
晚上，賈士貞懷着激動的心情，将長期以來堆積在心裡的設想，逐條進行整理，清晰而詳細地寫成文章，他準備在适當的時候向領導談談自己的看法。
這時，駝副部長的司機魯兵推門進來說，駝副部長叫他過去，賈士貞随後來到了駝副部長的房間。
駝副部長正在看報紙，聽到聲音，他放下了報紙，臉上并沒有笑意：“坐坐吧，小賈。
” 陪同組織部領導單獨出差，這還是第一次。
畢竟職務懸殊太大，賈士貞感到緊張而又拘謹。
“小賈，現在工作怎麼樣，理出頭緒來了嗎？”駝副部長臉上露出點笑意說。
賈士貞笑笑，說：“我在努力學習，盡快讓自己适應組織部的工作。
” “我知道你有自己的想法和見解，甚至有一股熱情想把工作做得更好，但是要有一個過程，比如組織部考察選拔任用一個幹部怎樣才能有一個很好的很完善的科學的機制，不是某一個人苦思冥想得出一個公式就能辦到的。
多少年來形成的制度習慣，哪一個人想一下子破了這個規矩，那是不可能的。
如果強行去破，必然會碰得頭破血流。
”駝副部長嚴肅地看着賈士貞說。
賈士貞不停地點着頭，不言而喻，他猜想，一定是駝副部長聽到什麼了。
無論當初是誰主動提出把他退回去的，他斷定，仝處長起到了決定性的作用。
那時駝副部長不在家，到底仝處長說了他什麼，他是不可能知道的，但是駝副部長的一番話，對他是意味深長的一次教育。
“有些事，也許你是正确的，真理也在你手裡，但是輪不到你來說。
”駝副部長接着說，“組織部就是管幹部的地方，但任用一個幹部絕不是你或者我說了算的。
組織部門不是研究所，不可能有學術上的争論，更不可能百家争鳴，百花齊放。
主要是服從，而且是絕對的服從。
” 賈士貞默默地看着駝副部長，在認真地聽着。
他感到駝副部長和他談的都是真心話，對他以後的成長是有好處的。
同時，他也想到了自己被退回去，又能重新回到省委組織部，肯定是駝副部長起了關鍵性的作用，可駝副部長卻從沒在他面前提起過此事。
想到這裡，一股感激之情崇敬之情從心底油然生起…… 他像個小學生彬彬有禮地在聽着老師講課；他像個乖孩子在聆聽着家長的教誨。
江山市委的會議開了兩天，主要是總結過去公開選拔副處級幹部的經驗，提出下一步公開選拔幾個正處級幹部的意見；研究制定了一整套規則和實施辦法。
首先是廣泛宣傳發動，隻要是符合條件的人都可以報名，然後進入資格審查，在文化考試的基礎上進行考核，并通過報紙電視在群衆中公示。
凡是對公示名單提出異議的，由組織紀檢審計等相關部門組成專門機構，進行審查，并将結果進一步公示。
最後按照一比五的比例進行公開答辯，由評委共同決定錄取對象。
對于因名額限制成績優秀而沒能錄取者，進入組織部門的人才庫，可以在必要時推薦錄用。
每天早上仍然是早早地來到辦公室，打掃衛生，拖地抹桌子。
仝處長的辦公室和他所在的那間大辦公室及二樓走廊樓梯，幾乎是被他一個人承包了下來一樣。
轉眼，他回到省委組織部上班已兩個月了。
早上，賈士貞剛打掃完衛生，唐雨林把他叫到處長室。
仝處長向他交代了一個臨時任務，讓他随駝副部長到外地參加一個會議，具體情況讓他和駝副部長直接聯系。
到了駝副部長的辦公室，賈士貞才知道，是讓他跟随駝副部長前去參加由江山市委召開的公開選拔處級領導幹部的會議。
本來駝副部長應該帶上兩個幹部處的同志前去參加會議，但地縣幹部處的人全部下基層了，隻好帶上賈士貞一人前去參加會議了。
賈士貞弄不清楚，這到底是駝副部長的意圖，還是處裡推薦的呢？但不管怎麼說，這是一次機會，是讓部領導多了解自己的機會。
在他與駝副部長一起聽江山市委組織部彙報時，賈士貞得知，原來江山市委早在兩年前就采用這種公開選拔的辦法選拔過副處級領導幹部。
實踐證明，采取這種辦法選拔領導幹部，不僅給了政治堅定專業突出的幹部平等競争的機會，拓寬了組織部門選拔優秀領導幹部來源的渠道，對幹部隊伍重知識講實績樹正氣也起到了積極引導和有力的促進作用，而且還得到了廣大幹部和人民群衆的認可和好評。
這次他們還是本着公開公平公正的原則，準備選拔一名縣長一名區長三個局長。
賈士貞聽得那麼認真，那麼仔細，并做了完整的記錄。
晚上，賈士貞懷着激動的心情，将長期以來堆積在心裡的設想，逐條進行整理，清晰而詳細地寫成文章，他準備在适當的時候向領導談談自己的看法。
這時，駝副部長的司機魯兵推門進來說，駝副部長叫他過去，賈士貞随後來到了駝副部長的房間。
駝副部長正在看報紙，聽到聲音，他放下了報紙，臉上并沒有笑意：“坐坐吧，小賈。
” 陪同組織部領導單獨出差，這還是第一次。
畢竟職務懸殊太大，賈士貞感到緊張而又拘謹。
“小賈，現在工作怎麼樣，理出頭緒來了嗎？”駝副部長臉上露出點笑意說。
賈士貞笑笑，說：“我在努力學習，盡快讓自己适應組織部的工作。
” “我知道你有自己的想法和見解，甚至有一股熱情想把工作做得更好，但是要有一個過程，比如組織部考察選拔任用一個幹部怎樣才能有一個很好的很完善的科學的機制，不是某一個人苦思冥想得出一個公式就能辦到的。
多少年來形成的制度習慣，哪一個人想一下子破了這個規矩，那是不可能的。
如果強行去破，必然會碰得頭破血流。
”駝副部長嚴肅地看着賈士貞說。
賈士貞不停地點着頭，不言而喻，他猜想，一定是駝副部長聽到什麼了。
無論當初是誰主動提出把他退回去的，他斷定，仝處長起到了決定性的作用。
那時駝副部長不在家，到底仝處長說了他什麼，他是不可能知道的，但是駝副部長的一番話，對他是意味深長的一次教育。
“有些事，也許你是正确的，真理也在你手裡，但是輪不到你來說。
”駝副部長接着說，“組織部就是管幹部的地方，但任用一個幹部絕不是你或者我說了算的。
組織部門不是研究所，不可能有學術上的争論，更不可能百家争鳴，百花齊放。
主要是服從，而且是絕對的服從。
” 賈士貞默默地看着駝副部長，在認真地聽着。
他感到駝副部長和他談的都是真心話，對他以後的成長是有好處的。
同時，他也想到了自己被退回去，又能重新回到省委組織部，肯定是駝副部長起了關鍵性的作用，可駝副部長卻從沒在他面前提起過此事。
想到這裡，一股感激之情崇敬之情從心底油然生起…… 他像個小學生彬彬有禮地在聽着老師講課；他像個乖孩子在聆聽着家長的教誨。
江山市委的會議開了兩天，主要是總結過去公開選拔副處級幹部的經驗，提出下一步公開選拔幾個正處級幹部的意見；研究制定了一整套規則和實施辦法。
首先是廣泛宣傳發動，隻要是符合條件的人都可以報名，然後進入資格審查，在文化考試的基礎上進行考核，并通過報紙電視在群衆中公示。
凡是對公示名單提出異議的，由組織紀檢審計等相關部門組成專門機構，進行審查，并将結果進一步公示。
最後按照一比五的比例進行公開答辯，由評委共同決定錄取對象。
對于因名額限制成績優秀而沒能錄取者，進入組織部門的人才庫，可以在必要時推薦錄用。