第28節第三部分備受獵頭公司青睐

第三部分備受獵頭公司青睐的履曆管理戰略 結束學生生涯，涉足社會之後，很多人都會失去客觀分析自我人生道路的能力。

    也時常感覺到，似乎隻有依靠投機取巧的方法才能在激烈的競争中赢得勝利。

    無法承受自己落後于朋友的現實，焦躁不安地想讓自己的付出立馬得到回報，這些心浮氣躁的狀态壓得自己喘不過氣來。

    如果在沒有規劃好的人生道路上盲目前行的話，人生道路必定會充滿了艱險崎岖。

     機會總降臨給有準備的人 不管是第一家工作單位還是跳槽後的單位，一旦進入到集體中就需要得到人們的認可。

    如果以"找到工作就萬事大吉了"或"隻要拿到工資就行了"的心态去工作，那麼你隻能成為不受歡迎的員工。

    當所有人都在努力向前推進的時候，你卻在原地踏步，又怎麼能融入到公司的團隊中去呢？在激烈的人才競争當中，并不是讓你以排擠他人的方式升到更高的位置。

    不使用排擠他人的方式也能強化推進力的機會，并不是在決定離職的一瞬間形成的，而是在進入一家公司的那一瞬間開始用自己的努力創造出來的。

     若想在未來的某一瞬間，成為備受其他企業青睐的知名人才，就要從現在開始為十年甚至二十年後的未來做好計劃，并把計劃一一付諸行動。

     我們的一生可以分為三個時期：首先是受父母或家庭環境影響的學生時期；