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第三章 消滅異人 那次會議,是在研究中心的會議室中舉行的,參加的人連水紅在内,一共是四個人。

    其他三個,也都是研究中心的高級負責人(水紅的等級也絕不低),包括決策人在内,會議被列為絕對機密,不設記錄,更不能錄音,水紅這時向羅開複述出來的,的确全是她的記憶。

     會議一開始,水紅就覺得氣氛十分不尋常,她和禇上民接觸最多,先由她報告禇上民的生活情形,報告得十分詳細。

     然後決策人就向水紅道:“你所作的假設,最高領導層已接納了!” 水紅當時還十分高興:“這不過是假設,還需要進一步的證明,要采取許多行動!” 與會人除了決策人和水紅之外,另外兩個人,姑且以甲、乙來代表——由于他們的真正身份,寫出來相當駭人,且沒有必要,所以才采取了這種簡略的方法。

     甲先生用指敲着會議桌:“例如什麼行動?” 水紅興緻勃勃:“第一步,自然先去探索那個山洞:如果我的假設不錯,外星人一定曾在那山洞中停留過,不能希望他們還在,可以期望他們有點東西留下來!” 決策人和甲、乙互望了一眼,乙的聲音很低沉:“我看不必了,我們現在要做的是,禇上民這個人,既然可能是異類,他就不會和我們有相同的思想——” 水紅一聽到這裡,就感到了事态的嚴重,她在那種環境之中長大,自然知道“沒有相同的思想”,是如何嚴重的指控。

     所以,她忙道:“他自己根本不知道自己的來曆,以他的知識程度,也決不會想到他自己會和地球以外的星體有關!” 乙先生的聲音聽來簡直陰森,他是屬于那種對一切人都先懷疑成叛變分子,然後再搜羅“證據”去證實的那種人的典型,長期以來,都從事治安工作,在他的心目中,隻怕有時,連對他自己,都不能信任。

    他說得很慢:“他有異能,他一定會在想他的異能因何而來,一定會感到他和我們不向,也一定會想憑他的異能,可以得到特權——” 水紅忍不住反駁:“乙先生,你不能用自己的想法,替代别人的想法!” 乙先生發怒了,用力一拍桌子:“什麼叫替代,我這是根據事實作出的分析!對一個人的靈魂的解剖!有着高度的原則性!” 水紅想向決策人求助,決策人冷冷地道:“聽乙說下去,别再打斷他的話題。

    ” 水紅心中十分焦急,司是卻也無可奈何。

     “究竟有多少種異能——也有可能是他故意在隐瞞我們,一個人,要是有事對組織隐瞞,那就是不忠誠的開始,如果是普通人,還可以教育。

    改過,他是異常人,所以防患未然,我們必須要有十分正确的決定!” 乙先生