第十八章 反目成仇
關燈
小
中
大
開始雪梅沒在意,聽了彙報心裡有點不悅意,外出招商怎麼也不給分管副縣長請假?書記縣長召集開會副縣長怎麼不知道?但隻在心裡疑惑,沒太計較。
幾次以後,特别是雪梅有一天在路上看到建設局曹局長真人現身而小胡告訴她曹局長出差在外之後,雪梅就發現這裡有問題,還不是一般的問題。
他們對雪梅的态度出了問題,他們不在乎她這個副縣長了。
她這個副縣長對他們既不能帶來什麼利益,更構不成什麼威脅,他們憑什麼要聽她的呢?在官場,利益把一部分人糾結成一個團體,威脅讓一部分人依附于某個人。
如果不能給他們帶來利益,那麼就應當對他們構成威脅。
雪梅做到了嗎?沒有。
雪梅到現在沒有批評任何人。
她隻對現象時常保持着憤世嫉俗,卻對活生生的人缺乏批評的勇氣和藝術性。
但是,事實上,人們往往苦惱的正是身邊那些實實在在的人和事,卻不是社會現象。
那些工作生活在身邊的形形色色的人們從各自的利益和各自的立場出發,對人對事所持的五花八門的态度,足以讓領導者絞盡腦汁不惜成本曠日持久地去統一思想而收效甚微,何況年輕單純的副縣長雪梅。
雪梅以為下級服從上級是天經地義的事情,其實并不是那麼回事。
她批示下去的文件往往石沉大海,要求報結果的文件,對部門利益有好處的,報上來了,沒好處的,黃鶴一去不返。
部門報給她的文件,她要的,敷衍了事,她沒要的,鄭重其事。
有一次氣得雪梅把建設局的材料扔掉後對小胡吼,“下次建設局的材料讓曹局長簽了字給我,我不看科長直接報來的材料!”小胡照辦了,下次報上來的材料上是有曹局長的簽名了,但材料還是那樣的材料,一點沒有改進。
如此看來,曹局長對材料的态度其實就是對她副縣長的态度,弄個手下小科長對付對付你,怎麼的,你能拿我怎麼樣?雪梅從材料上的曹局長簽名中看出一副輕蔑嘴臉。
有這種态度,不接雪梅電話也就更沒什麼懷疑的了。
說話沒人聽,有事沒人做,雪梅着急。
任務一個接一個從上面壓雪梅,雪梅壓不下去,雪梅夾在中間難過。
王啟明對雪梅的态度稍有松動,批給她的事情多了,一件趕一件,一件比一件棘手。
可以說,這都是王啟明對雪梅的信任和考驗。
雪梅不能把燙手的山芋老握在自己手裡,得往下傳遞。
但批下去了,杳無音訊。
王啟明追問雪梅某某事情辦得如何,雪梅回答不上來,王啟明就撂臉子。
一天,雪梅慎慎重重向王啟明報告一件事情時說,“個别局長頂着不辦,怎麼辦?” 王啟明瞪大眼睛,手指着自己的鼻尖說,“你問我怎麼辦?我要知道怎麼辦,我要你副縣長幹什麼!你手下的局長敢頂着不辦,那是你沒本事,與我無關。
” 雪梅聽了心如刀絞。
本來想把自己的苦惱向王啟明訴說訴說,希望得到縣長的理解支持的,沒想到王啟明對她冷若冰霜,嘲笑她沒本事。
但雪梅實在承受不了這種孤軍奮戰的孤獨和痛苦,還想向王啟明繼續訴說分管局長對自己不尊重的事情,但剛開口,王啟明就伸手封住她的嘴,“别說了,請你不要在我面前說部下的壞話,那樣更加說明你沒本事。
有本事你就狠狠治他們,把他們往死裡整去。
” 馬善被人騎,人善被人欺。
雪梅哪有毒心把人往死裡整呀!但是,王啟明的話的确啟發了雪梅,那就是對下級不能客氣。
一切領導科學之類教科書上說的上下級關系都是面子上的話。
領導和被領導的關系就像貓和老鼠。
貓吃老鼠,天經地義。
但如果貓太仁慈,或者打盹不逮老鼠,那麼老鼠就可能蹲貓頭上拉屎撒尿了,有時甚至會反過來咬貓一口。
老鼠咬貓,真他媽混大膽了。
部下也是這樣。
你對他們客氣,他們就認為你無能。
你給他們笑臉子,他們能往你臉上啐口水。
你捧着他們,他們能蹲你頭上拉屎撒尿。
要拿出點威嚴來,即使不能像貓逼老鼠那樣直至消滅而痛快之,也要把他們當狗一樣對待,不時往他們的眼睛或肚子上踢上幾腳,他們才能對你搖尾乞憐。
否則你就成他們面前的一尊泥菩薩,需要的時候供一供你,擋擋邪氣,抿抿人心,不需要的時候扔一邊擱着,甚至扔水裡去都有可能。
雪梅痛下決心,學會拒絕之後,更要學會批評下級。
隻有征服下級,才能樹立威信。
但磨小能壓得下糧嗎?雪梅雖為副縣長,可資格太嫩,拿誰開刀呢? 這天,建設局曹局長突然出現在雪梅的辦公室裡,一本正經要向雪梅彙報工作,秘書小胡拿着筆記本坐下來準備邊聽邊記。
從曹局長進屋,雪梅就一直埋頭看材料,一句話沒說,也沒擡眼看一下曹局長。
她在心裡打着腹稿,今天要讓曹局長知道姑奶奶的厲害,不給他點厲害瞧瞧,他不知道龍王爺幾隻眼睛。
曹局長肯定遇上了什麼難事要拿雪梅當擋箭牌,否則他不會安安靜靜坐着等雪梅看材料的。
雪梅突然一拍桌子,吓得曹局長和小胡一跳。
“小胡,你就這麼來糊弄我的,我交辦的事情你怎麼落實的?” 小胡莫明其妙,一下給怔住了,臉上立即潑血似的紅起來,做錯事的孩子一般站在那裡,喃喃地說,“丁縣長,你說的哪件事情?” 雪梅說,“我批給你的你不知道,反過來問我?你拿我當什麼了?” 給領導彙報工作,要看領導心情的。
領導心情很壞,不僅解決不了事情,有時還适得其反。
曹局長明智,一看勢頭不對,提包悄悄走了。
殺雞給猴看,敲山震虎。
雪梅堵在心口的一團棉花透出一點氣來,心裡好受多了。
她打發走小胡,自己獨享批評人的快樂。
她發現,批評人原來非常容易,而且真的煞恨出氣,沒頭沒腦,劈頭蓋臉,管你三七二十一,管你有理沒理,隻要我官比你大,就先打掉你的威風再說。
曹局長無事不登三寶殿,灰溜溜走了,看他有事還再敢怠慢自己? 雪梅這招管用。
再給曹局長打電話,曹局長就馬上接了。
雪梅在電話裡也就不那麼客氣,拿出一副盛氣淩人的架勢,居高臨下給曹局長下達指示。
幾次以後,特别是雪梅有一天在路上看到建設局曹局長真人現身而小胡告訴她曹局長出差在外之後,雪梅就發現這裡有問題,還不是一般的問題。
他們對雪梅的态度出了問題,他們不在乎她這個副縣長了。
她這個副縣長對他們既不能帶來什麼利益,更構不成什麼威脅,他們憑什麼要聽她的呢?在官場,利益把一部分人糾結成一個團體,威脅讓一部分人依附于某個人。
如果不能給他們帶來利益,那麼就應當對他們構成威脅。
雪梅做到了嗎?沒有。
雪梅到現在沒有批評任何人。
她隻對現象時常保持着憤世嫉俗,卻對活生生的人缺乏批評的勇氣和藝術性。
但是,事實上,人們往往苦惱的正是身邊那些實實在在的人和事,卻不是社會現象。
那些工作生活在身邊的形形色色的人們從各自的利益和各自的立場出發,對人對事所持的五花八門的态度,足以讓領導者絞盡腦汁不惜成本曠日持久地去統一思想而收效甚微,何況年輕單純的副縣長雪梅。
雪梅以為下級服從上級是天經地義的事情,其實并不是那麼回事。
她批示下去的文件往往石沉大海,要求報結果的文件,對部門利益有好處的,報上來了,沒好處的,黃鶴一去不返。
部門報給她的文件,她要的,敷衍了事,她沒要的,鄭重其事。
有一次氣得雪梅把建設局的材料扔掉後對小胡吼,“下次建設局的材料讓曹局長簽了字給我,我不看科長直接報來的材料!”小胡照辦了,下次報上來的材料上是有曹局長的簽名了,但材料還是那樣的材料,一點沒有改進。
如此看來,曹局長對材料的态度其實就是對她副縣長的态度,弄個手下小科長對付對付你,怎麼的,你能拿我怎麼樣?雪梅從材料上的曹局長簽名中看出一副輕蔑嘴臉。
有這種态度,不接雪梅電話也就更沒什麼懷疑的了。
說話沒人聽,有事沒人做,雪梅着急。
任務一個接一個從上面壓雪梅,雪梅壓不下去,雪梅夾在中間難過。
王啟明對雪梅的态度稍有松動,批給她的事情多了,一件趕一件,一件比一件棘手。
可以說,這都是王啟明對雪梅的信任和考驗。
雪梅不能把燙手的山芋老握在自己手裡,得往下傳遞。
但批下去了,杳無音訊。
王啟明追問雪梅某某事情辦得如何,雪梅回答不上來,王啟明就撂臉子。
一天,雪梅慎慎重重向王啟明報告一件事情時說,“個别局長頂着不辦,怎麼辦?” 王啟明瞪大眼睛,手指着自己的鼻尖說,“你問我怎麼辦?我要知道怎麼辦,我要你副縣長幹什麼!你手下的局長敢頂着不辦,那是你沒本事,與我無關。
” 雪梅聽了心如刀絞。
本來想把自己的苦惱向王啟明訴說訴說,希望得到縣長的理解支持的,沒想到王啟明對她冷若冰霜,嘲笑她沒本事。
但雪梅實在承受不了這種孤軍奮戰的孤獨和痛苦,還想向王啟明繼續訴說分管局長對自己不尊重的事情,但剛開口,王啟明就伸手封住她的嘴,“别說了,請你不要在我面前說部下的壞話,那樣更加說明你沒本事。
有本事你就狠狠治他們,把他們往死裡整去。
” 馬善被人騎,人善被人欺。
雪梅哪有毒心把人往死裡整呀!但是,王啟明的話的确啟發了雪梅,那就是對下級不能客氣。
一切領導科學之類教科書上說的上下級關系都是面子上的話。
領導和被領導的關系就像貓和老鼠。
貓吃老鼠,天經地義。
但如果貓太仁慈,或者打盹不逮老鼠,那麼老鼠就可能蹲貓頭上拉屎撒尿了,有時甚至會反過來咬貓一口。
老鼠咬貓,真他媽混大膽了。
部下也是這樣。
你對他們客氣,他們就認為你無能。
你給他們笑臉子,他們能往你臉上啐口水。
你捧着他們,他們能蹲你頭上拉屎撒尿。
要拿出點威嚴來,即使不能像貓逼老鼠那樣直至消滅而痛快之,也要把他們當狗一樣對待,不時往他們的眼睛或肚子上踢上幾腳,他們才能對你搖尾乞憐。
否則你就成他們面前的一尊泥菩薩,需要的時候供一供你,擋擋邪氣,抿抿人心,不需要的時候扔一邊擱着,甚至扔水裡去都有可能。
雪梅痛下決心,學會拒絕之後,更要學會批評下級。
隻有征服下級,才能樹立威信。
但磨小能壓得下糧嗎?雪梅雖為副縣長,可資格太嫩,拿誰開刀呢? 這天,建設局曹局長突然出現在雪梅的辦公室裡,一本正經要向雪梅彙報工作,秘書小胡拿着筆記本坐下來準備邊聽邊記。
從曹局長進屋,雪梅就一直埋頭看材料,一句話沒說,也沒擡眼看一下曹局長。
她在心裡打着腹稿,今天要讓曹局長知道姑奶奶的厲害,不給他點厲害瞧瞧,他不知道龍王爺幾隻眼睛。
曹局長肯定遇上了什麼難事要拿雪梅當擋箭牌,否則他不會安安靜靜坐着等雪梅看材料的。
雪梅突然一拍桌子,吓得曹局長和小胡一跳。
“小胡,你就這麼來糊弄我的,我交辦的事情你怎麼落實的?” 小胡莫明其妙,一下給怔住了,臉上立即潑血似的紅起來,做錯事的孩子一般站在那裡,喃喃地說,“丁縣長,你說的哪件事情?” 雪梅說,“我批給你的你不知道,反過來問我?你拿我當什麼了?” 給領導彙報工作,要看領導心情的。
領導心情很壞,不僅解決不了事情,有時還适得其反。
曹局長明智,一看勢頭不對,提包悄悄走了。
殺雞給猴看,敲山震虎。
雪梅堵在心口的一團棉花透出一點氣來,心裡好受多了。
她打發走小胡,自己獨享批評人的快樂。
她發現,批評人原來非常容易,而且真的煞恨出氣,沒頭沒腦,劈頭蓋臉,管你三七二十一,管你有理沒理,隻要我官比你大,就先打掉你的威風再說。
曹局長無事不登三寶殿,灰溜溜走了,看他有事還再敢怠慢自己? 雪梅這招管用。
再給曹局長打電話,曹局長就馬上接了。
雪梅在電話裡也就不那麼客氣,拿出一副盛氣淩人的架勢,居高臨下給曹局長下達指示。