第二章

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寶親切地說,安排你複職現在是時候了,社會上各方面對你反映很好。

    隻是這回委屈你了,讓你當市鄉鎮企業局副局長,但是讓你主持全面工作,你要放手大膽地工作,過一段,到适當的時候會給你扶正的。

    熊天寶心想,我能安排個副局長就算燒高香了,哪敢奢望當正的。

    便誠惶誠恐地說,真誠感謝您對我的栽培,别讓我主持工作了,我當我的副局長就算照顧我了。

    羅振宇笑着說,不要太謙虛了,你在縣裡抓的那個鄉的企業就是政績嘛。

    主持全面工作的副局長,在沒有一把手的情況下,某種意義上就是正局長。

    不過我先給你透個信,那裡的情況簡單又複雜,兩個副局長都想坐第一把交椅,你得動動腦筋呀。

     熊天寶立刻悟出來沒讓自己當正職的因由了。

    兩個副職争一把手沒争上,如果自己到那裡弄得穩穩當當的,那麼就會很快扶正。

    反之,永遠是副職,然後市委重新委任一把手來。

    這個時候,熊天寶隻有表個硬态了,便說,書記請放心,我一定盡力而為,一心一意謀發展,一言一行樹形象,一舉一動鑄和諧,把鄉鎮企業局搞成市裡的一面旗幟,絕不辜負您對我的期望。

    熊天寶知道自己說的話有點大,有點空,但他也不知道說什麼樣的話羅書記最滿意了。

    沒想到羅書記很高興,一臉燦爛地說,我要的就是你這一句話,為全市做榜樣,你要發揚在鄉裡當黨委書記、在貧困縣當專門扶貧的副縣長那樣的工作作風,當全市工作的領頭雁。

     熊天寶知道下級聽上級說話,少接嘴。

    話多語失,引起領導不快樂,對己無益,便隻是頻頻點頭,以示敬仰。

     12市委常委研究過的第二天上午,市委組織部一個副部長便送熊天寶上任了。

    副部長讓熊天寶給同志們來個就職表态。

    熊天寶略遲疑了一下,說,今天我隻講三句話。

    第一句話,今後大家逐步了解我,我也逐步了解大家,慢慢就熟悉了;第二句話,雨落花心,自成甘苦;水入器内,各現方圓;第三句話,我的姓叫起來會讓人引起不好的聯想,名字好聽,今後見面不要喊我局長,就叫我天寶吧。

    大家即刻報以熱烈的掌聲。

    其實這三句話,是熊天寶事先考慮好的,第一次到鄉鎮企業局給大家見面,講話不能講得太多,還得既深沉又淺顯,很快和大家把距離拉近。

    第一句話、第三句話是他要說的。

    第二句話,他是從最近剛買的一本中華名對聯裡學的。

    這句對聯是清朝大學問家金聖歎寫的,算深沉話,理解清啥意思還真得琢磨琢磨。

     中飯自然是酒店招待。

    熊天寶和副部長坐定後,市企業局兩個副局長和局辦公室主任才坐下。

    兩個副局長,一個五短身材大腦門,姓陳,一看就知道是個精明人;另一個一表人才,大眼睛,姓衛,也算是個利索之人。

    二人年齡都在45以上,比熊天寶大,也難怪二人要争企業局的一把交椅了。

    辦公室主任叫小任,28歲,大學本科畢業,清瘦,一看也算是個能人。

     酒菜上齊後,副部長先動了動筷子,招呼了招呼,大家接着就先吃起菜來。

    副部長沒提喝酒,熊天寶也不好意思說喝,吃了一刻,副部長才開口說,今兒個咱改革一下,随意喝,誰能喝多少就喝多少,不喝也不要勉強。

    但有一個前提,每人得說一個笑話,否則得喝三杯。

    熊天寶清楚,這是副部長想活躍氣氛的。

    陳、衛二位副局長和小任主任就笑容可掬地看熊天寶。

    熊天寶就自告奮勇先說,說一個男青年在公交車上看到一美女的衣領開得很低,乳溝明顯,春光外洩,戲言道,真是桃花盛開的地方。

    美女聽後撩起裙子說,還有生你養你的地方。

    大家都笑了。

     接下來陳副局長說了一個笑話,沒人笑。

    衛副局長便沒說,自酌自飲了三杯。

    小任也學衛副局長自飲了三杯。

    輪着副部長了,副部長也沒遲疑,說一個老闆搞了兩個女人,夜間躺在炕上睡覺,兩個女人都想跟老闆雲雨。

    争執不下,老闆開口說,今晚咱這樣吧。

    我赤條條躺在中間,看我這老二往哪邊歪。

    今兒個我就跟誰睡。

    半個小時過去了,老闆的老二挺得直直的,哪一邊也不歪。

    兩個女人見狀異口同聲說,這雞巴怪公平的,誰也不偏。

     又輪着熊天寶說了,熊天寶沒說,自飲了三杯。

    他覺得一直講這些有點俗,就站起來說,部長來到咱鄉鎮企業局,是咱企業局全體幹部職工的光榮,今兒個無論如何也得給部長敬幾杯。

    副部長也算久經沙場的人,即刻說,可以。

    但敬酒也得禮尚往來,你們給我敬了,我還得回敬。

    熊天寶說,中。

    如此幾個人互敬了一圈,又碰了一圈,一瓶酒就喝得差不多了。

    熊天寶看得出來,再喝一瓶兩個副局長就該說牢騷話了,就提醒副部長上主食吧。

    副部長也清楚兩個副局長的心态,再喝酒,恐怕他們就會出言不遜了。

    便順口說,下午三點鐘我還有個會,上飯吧。

    過幾天,我再來專門陪陪幾位局長喝酒,比比酒量。

    這無疑等于堵了二位副局長的口,有意見下次再提。

     下午回到局裡,熊天寶讓小任把幹部職工的花名冊拿來過目,了解情況。

    熊天寶的辦公室現成,就是原來局長的辦公室。

    辦公室是三間,兩間辦公,一間休息。

    這也正合熊天寶的意,他在城裡沒有家屬房,休息室正好當他的住室。

    妻子來了有地方住。

     接着,熊天寶又把局财務老股長叫來問了問每年的正常經費。

    老股長說每年除了人員工資外,上級多撥款25萬元。

    熊天寶笑了笑說,不少。

    老股長陰沉下臉說,不夠花。

    熊天寶說,為啥?老股長說,有多少錢能經得住血盆大口狼吞虎咽?熊天寶就不往下問了。

    他知道,再問就會問出矛盾來。

    自己初來乍到還是多了解單位和領導幹部職工的優點,缺點了解了不去制止,就顯得自己沒原則。

     13市鄉鎮企業管理局的辦公樓是幢五層高的單面樓,坐北朝南,有個半畝大的小院。

    正門是通過一個過道朝南走,一出門是條大路。

    熊天寶上任的當天沒留神,整個辦公樓的格局也沒有上下看看。

    隻知道一樓是局長們的辦公室,局辦公室、會議室及局财務室。

    翌日,他早早地起來,從二樓一直到五樓,仔細地看了看,心裡很沉重。

    二樓的房門外用黑毛筆字寫着幾個股室的名稱,三樓、四樓全都扯着鐵絲,曬着被子、衣裳,半邊樓道都放着煤球,至少有四個門口都放着火爐。

    不用問,肯定有人在這裡住着起火燒飯,五樓空蕩蕩的,樓道口都是塵土,鐵欄杆全斷了,不小心還能墜到樓下。

     院子的北牆根兒一溜兒全是小山似的垃圾堆。

    無須多說,這是個髒亂差的單位。

     一上任就先數落前任領導無能,查找單位的問題,這是做行政工作的大忌。

    哪個領導還沒有仨親倆厚的。

    你要說前任不好,肯定就會跟他們形成對立,使自己陷于被動。

    但反過來說,任何領導都有對立面,這是常理之中的事。

    因為每個單位都有好中差的人,好中差的人一齊贊揚一個領導,說明這個領導沒有是非,不分黑白。

     熊天寶又思忖了一下,到一個落後的單位任職,随便幹點事情,政績就顯現出來。

    反之,到一個各方面都先進的單位任職,成績再大也不容易突破。

    再說自己也不是名副其實的一把手,隻不過是一個主持工作的副職而已。

    别慌别忙,隻要氣力長,慢慢來吧。

    單位的端倪遲早會清楚的。

    等把情況吃透了,再對症下藥就會有收效的。

    現在的年代,不是新官上任三把火、随心所欲的年代了。

    發展是鐵道理,而穩定更是金道理。

    考慮到此,熊天寶就不找人問長問短了,而是守株待兔般以靜制動,漸漸觀察每個人的言行了。

     果然不出所料,一星期之後,先是小任主任主動找熊天寶反映三四層占辦公室不騰的因由。

    接着老股長主動找熊天寶彙報财務混亂的症結。

    再接着就是二位副局長也很虔誠的樣子和熊天寶交換下一步工作的意見。

    熊天寶裝着很認真的樣子。

    每個人來他辦公室說情況,他都記在筆記本上,但始終沒有表明自己的态度。

    他清楚,在官場頭三腳不要輕易踢,要踢就要踢準,踢準了一切問題就會迎刃而解,起到事半功倍的效果。

     現在他基本了解得有了眉目。

    原局長和局黨組書記占着公房不騰,導緻其他五六個一般幹部也占着公房不騰。

    前任局長前幾年補房子時曾有一個決定。

    全局在職幹部職工凡無家屬房的,每人補3萬元(包括夫婦雙方)。

    有家屬房的一概不補。

    占公房不騰的人正是有家屬房的戶。

    仔細想想,人家的決定并無不妥之處,夫婦雙方不管誰有了家屬房都算一家的,再說都是共産黨給你分的房,你總不能再得雙份吧。

    可有家屬房的戶不那麼考慮,他們始終認為既然鄉鎮企業局給大家謀好處,就應該人人有份。

     天下熙熙皆為利來,天下攘攘皆為利往。

    這時候也不能去下誰是誰非的定論。

    熊天寶心裡就有了解決矛盾的底數。

    挽弓當挽強,擒賊先擒王。

    他決計晚上先會會二位老領導,和他們交交心。

     吃了晚飯,熊天寶讓小任買了點香蕉和橘子,二人便一同先到老局長的屋裡。

    老局長正在看新聞聯播,趕忙站起來讓座。

    兩間屋子擺設太簡單了,幾把木椅,一張雙人床和一張木桌,一張小餐桌。

    電視機也是黑白的。

    老局長說老伴去閨女家了。

    有什麼事朝他一個人說。

    熊天寶心裡說,老伴不在,談話少了一個插嘴的。

    熊天寶說,是來看望您老的。

    老局長哈哈一笑說,看望我是客套話,我這個人是個直腸子,不會拐彎抹角,你肯定有事找我說。

    熊天寶想,既然你老局長這樣坦白,那我遮着蓋着也不見得就好。

    小任見熊天寶要給老局長說事,自己在場不便,便起身告辭出去了。

    熊天寶就繃着臉單刀直入問為什麼老局長占着公房不騰,老領導應該當模範,不應該當麻煩。

    要開化不要僵化,要做财富不當包袱。

    老局長表示贊成熊天寶的話,但辯解道,人心裡不平衡了,會有三種結果。

    一是自殺,二是病倒,三是鬧事。

    你說我這樣的人,也隻能采取這種方式了。

    說實話,他們補3萬元,哪怕給我補5000元,也叫我有個面子。

    熊天寶心裡樂了,你才想5000元。

    這事就該我把你擺平。

    便說,老局長,我要是給了你這5000元呢?老局長一拍胸脯,現在給我,我現在就騰清。

    熊天寶“撲哧”一笑,口氣緩和下來,說,老領導,我現在也不會叫您騰的。

    等我覺得對得住您老了,您基本上滿意了,咱再說騰房子的事。

    老局長也喜笑顔開說,看來你也是個善良之人。

    你不叫我失望,我就給你希望。

     第二天晚上,熊天寶用同樣的方法去看望老書記。

    沒想到老書記比老局長還慷慨。

    談起房子的事,用堅決的口氣表态,隻要老局長騰了公房,他狗屁不放,立即就騰清。

     熊天寶心裡琢磨着,看起來,二位老領導通着氣的,隻要給點好處,就會順順利利地挪走。

     接下來,熊天寶開始在市鄉鎮企業局踢起了第一腳:清房。

    明面上,他親自制訂清房方案,自任清房領導小組組長,公開宣布清房分三個階段,每個階段一星期時間。

    第一個階段為宣傳階段。

    凡主動騰出公房,每間獎勵1000元;第二個階段為敦促階段,這個階段騰房不獎不罰;第三個階段為強制階段,這個階段被強制騰了房,每間罰款500元。

    暗地裡,熊天寶親自上場,悄悄地讓老局長和老書記分别打了白條,每人補5000元,并吩咐他倆任何時候都不能向外吐露自己得了補助。

    這1萬元的款項,沒從鄉鎮企業局的賬上出,自然而然也沒有任何波浪。

    自從動了清房的念頭時,補款的來源熊天寶就胸有成竹了。

    他在林河縣任副縣長時,在辛莊鄉扶貧時别人送給他的錢還有5萬元在一個酒店老闆處放着,分文未動。

    他和酒店老闆是鐵哥兒們,一個電話酒店老闆給他送來1萬元。

    老局長和老書記拿到5000元的當天,随即便把東西搬走,把公房的鑰匙交到局辦公室。

    在清房的宣傳階段,二位元老一騰房,沒到敦促階段,其他一般幹部職工也嘁裡喀喳把公房騰清了。

     如此,沒有半點阻擋,一個星期内熊天寶便把清房任務完成了。

    為此,市日報、市電視台還以市鄉鎮企業局從整頓機關公房和亂占濫用公共财物現象入手,以改變機關形象和工作作風為題給予了表揚報道。

     14第一腳踢響了踢亮了踢順了,自然熊天寶便有權威了。

    他便開始踢第二腳,名副其實地整頓起機關工作作風。

    市鄉鎮企業管理局共有幹部職工48名,其中離退休的18名,離休的當中還有兩名“三八”式老幹部,屬地市級别,且年齡都在80歲以上。

    熊天寶想,30名在職幹部職工足夠了,現在是市場經濟,鄉鎮企業絕大多數是民營企業。

    行政幹預越少,民營企業發展越快,這已經是各級領導幹部的共識。

    熊天寶想,“管理”二字也用不上。

    管理鄉鎮企業,誰懂管理之道,真懂管理的人也不在這小機關待着了。

    與其說管理,不如說服務二字更貼切。

    下一步,他的工作思路應該圍繞“服務”二字做文章。

    辦企業需要各種手續,一個有開拓精神的人要辦成事,最大的攔路虎就是有關部門的“紅頭文件”。

    今後不管是誰隻要找到鄉鎮企業局了,屬于自己職權範圍内的事,叫人家感覺得都跟彈