第二章 工程師複仇血濺研究院
關燈
小
中
大
和塗料配方賣了?”
“沒有啊,您這是從哪裡聽來的小道消息啊!”王衍芳以為陸院長跟他開玩笑。
“有人向院裡反映,說是你賣了設備和塗料配方,你還不承認嗎?”陸院長非常嚴肅。
“胡說八道,哪個王八蛋在打我的小報告?你們當領導的憑什麼不查清楚就相信别人的陷害?”脾氣倔強的王衍芳認為自己沒有賣配方,自然不承認這種誣陷。
這次與陸院長的談話不歡而散。
回到家裡,王衍芳越想越不對勁,他想來想去,覺得打小報告的就是平時對自己不怎麼好的陳大姐,現在又是自己的組長,一氣之下,王衍芳第二天就從課題小組撤了出來。
在之後的3個月時間裡,院裡對王衍芳偷賣設備和塗料配方的事情進行了審查,但最後卻沒有作出任何結論,隻好不了了之。
王衍芳為此悶悶不樂,覺得領導在有意整他,他跟領導的關系也慢慢疏遠起來。
對于工作,王衍芳再也不那麼上心,在一些朋友的帶動下,他慢慢迷戀上了打牌賭博,甚至上班時間也瞞着領導溜出去找人玩麻将,随着賭瘾的養成,王衍芳逐漸将工作荒廢。
這些事情反映到領導那裡,更加加劇了領導對他的不滿。
第三次打擊在1992年。
這一年研究院裡分房子,按當時的房屋分配原則,單位可以将職工的福利住房賣給個人。
但在這次單位房屋改革中,研究院因為王衍芳賣設備和塗料配方的事情一直沒有結論,加上此後他賭博耽誤工作,單位就沒有将福利房賣給他。
直到院裡其他人的房子都已經辦理了買賣手續,王衍芳才知道事情的真相。
王衍芳沒有從自己的缺點找原因,反而認為是領導在有意整他,他覺得單位的決定就是領導說了算,是陸院長從中作梗。
由此,他忌恨上了陸院長。
第四次打擊是1993年那個寒冷的冬天。
為了能夠照顧自己患病的母親,孝順的王衍芳把母親在崇文區的房子與同事換了房,王衍芳當時考慮兩個便利,一是換到了自己的住房附近可以照顧母親,二是同事的房子有暖氣,能夠讓母親過個暖和冬天。
但是,正當王衍芳的母親住進那間小平房之後,房子裡的暖氣卻莫名其妙地被停了。
王衍芳非常惱火,認為是陸院長下令給停的,他隻好找到院裡的米書記,但米書記表示不知道這件事情。
王衍芳一氣之下又找到上級主管部門反映情況,但是,折騰了一圈兒之後仍然沒有解決暖氣問題。
此時已經是12月的隆冬,王衍芳隻好将被凍了很久的母親送到大哥那裡。
沒想到,母親剛到大哥那裡就大病一場,之後經過醫治,命雖然保住了,母親卻從此一病不起,差點變成了植物人。
王衍芳覺得,母親之所以生病就是因為院裡給停了暖氣造成的,由此,他更加痛恨陸院長、米書記了。
此後,王衍芳多次找上級領導反映此事,最終通了暖氣,也幫助其他十幾戶都裝上了暖氣,街坊鄰居都沾了他的光,但經過這麼一番折騰,領導們對王衍芳更不滿意了。
接踵而至的是第五次打擊,這個打擊對王衍芳來說才是真正緻命的。
1995年院裡成立了裝飾研究所,王衍芳因為學化工出身,正好專業對口,被分配到裝飾研究所。
面對生活日益窘迫,他一度産生了洗心革面的想法,并向領導發誓“再賭就剁一隻手”。
但不久,王衍芳的保證便落了空。
研究院是國家差額撥款的事業單位,因此,單位裡的工程師需完成科研成果、專利、發表學術文章等軟指标,或者達到一定收入的硬指标,但這些王衍芳都做不到。
1996年研究院改制,由院長聘任中層幹部,中層幹部聘任職工,當時因為王衍芳的賭博以及和領導關系的僵化,已經沒有科室願意接收他。
按照研究院當時的規定,凡無單位簽訂勞動合同的人員,均由研究院下屬的發展中心接收。
1997年,王衍芳與發展中心簽訂了一年期的勞動合同。
該中心規定,每位職工每年需要完成3萬元的盈利額上交到院裡,否則就中止勞動合同。
也就是說,如果不能按期上交3萬元,王衍芳就要卷鋪蓋回家。
這不是那種獲得某種補償的下崗,而是被辭退,被辭退的職工是沒有任何待遇的。
但是,到1997年底,王衍芳第一年度沒有完成指标,他隻好借了1萬元找院領導,希望院領導能夠給自己一個機會,把沒有完成的指标順延到1998年完成。
按照院裡的規定,本應終止勞動合同,但面對王衍芳的請求,發展中心又與王衍芳續簽了一年勞動合同,但在合同期内,王衍芳仍沒能完成指标。
1998年2月,研究院将王衍芳的檔案轉至王衍芳居住的街道,不再與他簽訂勞動合同。
也就是說,王衍芳被辭退了。
王衍芳被辭退時,他不敢相信這是事實,畢竟自己畢業于名牌大學,是單位裡的工程師。
那一天他依然照常去上班,但單位的人告訴他,說他被辭退了。
他跑到
“有人向院裡反映,說是你賣了設備和塗料配方,你還不承認嗎?”陸院長非常嚴肅。
“胡說八道,哪個王八蛋在打我的小報告?你們當領導的憑什麼不查清楚就相信别人的陷害?”脾氣倔強的王衍芳認為自己沒有賣配方,自然不承認這種誣陷。
這次與陸院長的談話不歡而散。
回到家裡,王衍芳越想越不對勁,他想來想去,覺得打小報告的就是平時對自己不怎麼好的陳大姐,現在又是自己的組長,一氣之下,王衍芳第二天就從課題小組撤了出來。
在之後的3個月時間裡,院裡對王衍芳偷賣設備和塗料配方的事情進行了審查,但最後卻沒有作出任何結論,隻好不了了之。
王衍芳為此悶悶不樂,覺得領導在有意整他,他跟領導的關系也慢慢疏遠起來。
對于工作,王衍芳再也不那麼上心,在一些朋友的帶動下,他慢慢迷戀上了打牌賭博,甚至上班時間也瞞着領導溜出去找人玩麻将,随着賭瘾的養成,王衍芳逐漸将工作荒廢。
這些事情反映到領導那裡,更加加劇了領導對他的不滿。
第三次打擊在1992年。
這一年研究院裡分房子,按當時的房屋分配原則,單位可以将職工的福利住房賣給個人。
但在這次單位房屋改革中,研究院因為王衍芳賣設備和塗料配方的事情一直沒有結論,加上此後他賭博耽誤工作,單位就沒有将福利房賣給他。
直到院裡其他人的房子都已經辦理了買賣手續,王衍芳才知道事情的真相。
王衍芳沒有從自己的缺點找原因,反而認為是領導在有意整他,他覺得單位的決定就是領導說了算,是陸院長從中作梗。
由此,他忌恨上了陸院長。
第四次打擊是1993年那個寒冷的冬天。
為了能夠照顧自己患病的母親,孝順的王衍芳把母親在崇文區的房子與同事換了房,王衍芳當時考慮兩個便利,一是換到了自己的住房附近可以照顧母親,二是同事的房子有暖氣,能夠讓母親過個暖和冬天。
但是,正當王衍芳的母親住進那間小平房之後,房子裡的暖氣卻莫名其妙地被停了。
王衍芳非常惱火,認為是陸院長下令給停的,他隻好找到院裡的米書記,但米書記表示不知道這件事情。
王衍芳一氣之下又找到上級主管部門反映情況,但是,折騰了一圈兒之後仍然沒有解決暖氣問題。
此時已經是12月的隆冬,王衍芳隻好将被凍了很久的母親送到大哥那裡。
沒想到,母親剛到大哥那裡就大病一場,之後經過醫治,命雖然保住了,母親卻從此一病不起,差點變成了植物人。
王衍芳覺得,母親之所以生病就是因為院裡給停了暖氣造成的,由此,他更加痛恨陸院長、米書記了。
此後,王衍芳多次找上級領導反映此事,最終通了暖氣,也幫助其他十幾戶都裝上了暖氣,街坊鄰居都沾了他的光,但經過這麼一番折騰,領導們對王衍芳更不滿意了。
接踵而至的是第五次打擊,這個打擊對王衍芳來說才是真正緻命的。
1995年院裡成立了裝飾研究所,王衍芳因為學化工出身,正好專業對口,被分配到裝飾研究所。
面對生活日益窘迫,他一度産生了洗心革面的想法,并向領導發誓“再賭就剁一隻手”。
但不久,王衍芳的保證便落了空。
研究院是國家差額撥款的事業單位,因此,單位裡的工程師需完成科研成果、專利、發表學術文章等軟指标,或者達到一定收入的硬指标,但這些王衍芳都做不到。
1996年研究院改制,由院長聘任中層幹部,中層幹部聘任職工,當時因為王衍芳的賭博以及和領導關系的僵化,已經沒有科室願意接收他。
按照研究院當時的規定,凡無單位簽訂勞動合同的人員,均由研究院下屬的發展中心接收。
1997年,王衍芳與發展中心簽訂了一年期的勞動合同。
該中心規定,每位職工每年需要完成3萬元的盈利額上交到院裡,否則就中止勞動合同。
也就是說,如果不能按期上交3萬元,王衍芳就要卷鋪蓋回家。
這不是那種獲得某種補償的下崗,而是被辭退,被辭退的職工是沒有任何待遇的。
但是,到1997年底,王衍芳第一年度沒有完成指标,他隻好借了1萬元找院領導,希望院領導能夠給自己一個機會,把沒有完成的指标順延到1998年完成。
按照院裡的規定,本應終止勞動合同,但面對王衍芳的請求,發展中心又與王衍芳續簽了一年勞動合同,但在合同期内,王衍芳仍沒能完成指标。
1998年2月,研究院将王衍芳的檔案轉至王衍芳居住的街道,不再與他簽訂勞動合同。
也就是說,王衍芳被辭退了。
王衍芳被辭退時,他不敢相信這是事實,畢竟自己畢業于名牌大學,是單位裡的工程師。
那一天他依然照常去上班,但單位的人告訴他,說他被辭退了。
他跑到